Karriere bei W² Ingenieure: jetzt bewerben
Mit Wasserwirtschaft, Infrastruktur und Projektentwicklung kennen wir uns aus. Und wir zeigen noch auf einem anderen Gebiet Stärke: Wir entdecken und fördern Talente, die in einem perfekt funktionierenden, stetig wachsenden Team zusammenarbeiten. Dazu gehören Fachkräfte, Azubis, duale Studenten und Hilfskräfte, die einen freundlichen und wertschätzenden Umgang miteinander pflegen.
Ingenieur (m/w/d)
im Bereich Straßen-/Tiefbau und Siedlungswasserwirtschaft
DEINE AUFGABEN:
• Planungen und Ausschreibungen (Lph 1–5)
• Vergabe von Bauleistungen (Lph 6–7)
• Örtliche Bauüberwachung und Bauoberleitung (Lph 8–9)
• Teilnahme an Präsentationsterminen (Akquise, Gemeindevertretung)
• Beantragen und Abwicklung von Förderanträgen
Techniker (m/w/d)
im Bereich Straßen-/Tiefbau und Siedlungswasserwirtschaft
DEINE AUFGABEN:
• Mitwirken bei Planungen und Ausschreibungen (Lph 1–5)
• Mitwirken bei der Vergabe von Bauleistungen (Lph 6–7)
• Mitwirken bei der Beantragung und Abwicklung von Fördermitteln
• Abrechnung von Bauvorhaben und Rechnungsprüfung
• Mitwirken an Abnahme
Duales Studium: Ingenieur (m/w/d)
im Bereich Straßen-/Tiefbau und Siedlungswasserwirtschaft
WAS BEDEUTET DUAL?
Dein Studium gibt dir die nötige Fachtheorie, während
du im Betrieb die erworbenen Fähigkeiten vertiefst.
So schaffst du beste Voraussetzungen für deine ganz
eigene Karriere.
KARRIERE NACH MASS
Wir bilden aus mit dem Ziel, unsere Studenten später
zu übernehmen. Mit praxisnaher Vorbereitung für die
Berufswelt.
DEINE ZUKUNFT RUFT NACH DIR
Erfahrung. Wissen. Weitsicht. Wir beraten und
planen. Heb deine Karriere auf das nächste Level.
Werde berufsbegleitend zum Bachelor of Engineering.
Wachse aus dir heraus mit einem starken Partner für
soziale und fachliche Fortschritte in einer innovativen
Branche.
WAS WIR DIR BIETEN
Stabilität
- sicherer, zukunftsorientierter Arbeitsplatz
- überregional fest etabliertes Unternehmen
- flexible Karrieremöglichkeiten
Freizeit
- flexible Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub
- ein freier Tag am Geburtstag
Wohlfühlfaktor
- modernes Arbeitsumfeld in Hohenwestedt
- hervorragendes Arbeitsklima
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- regelmäßige Firmenevents und Teambuilding-Maßnahmen
- gratis Obst, Kaffee, Tee, Wasser und „Nervennahrung“
Mobilität
- Parkplätze direkt vor der Tür
- Option einer Firmenfahrzeugnutzung
- E-Bike-Leasing
Weiterentwicklung
- gezielte Investitionen in die berufliche Entwicklung
- Weiterbildungen
- Schulungen
- jährliche Entwicklungsgespräche
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Finden auch Sie sich darin wieder? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Schauen Sie sich unsere aktuellen Stellenangebote an und bewerben Sie sich bei uns. Werden Sie Teil eines großartigen Teams in einem traditionsreichen Unternehmen in einer zukunftssicheren Branche.
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